今日は月末のせいか、
仕事に追われる１日になってしまいました。
追われるより追いかけるほうが
理想なんですけどね。
なぜか対応が後手後手にまわっていることを
感じます。
なぜだろう？
と考えたんですが、
やはり「仕組み」がしっかりしていない
からなんでしょう。
Ｓ社は少数精鋭主義といって
少ない人数で仕事を回そうとしています。
少ない人数でやるからには
それなりの「仕組み」がなければなりません。
でも、それをつくろうとする考えは
ないみたいです。
人間が「限界まで挑戦する」ことで
乗り切れるのだと思っているみたい。
そういう「頑張れる人」が
「いい人」になるらしいです。
それよりも「仕組み」をつくってくれ～！
と、いいたい。
先手をうつことのできなくて
振り回される毎日を送っていると
ことさら、そう思うのです。
それか、もう１人くらい人を入れて
もらえませんかね～？
できれば、中間管理職がほしいです。